•  
  •  
Angebot für kleine und mittelgrosse Unternehmungen

Absicherung Ihrer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter

Als Arbeitgeber sind Sie von Gesetzes wegen verpflichtet, Ihre Mitarbeitenden gegen Unfall und Krankheit zu versichern. Das Angebot ist gross und an Offerten und Vorschlägen mangelt es Ihnen sicher nicht.

Bei der Auswahl Ihrer Versicherungslösungen sind vorallem zwei Aspekte wichtig für Sie:
  • die Kosten sowie
  • die tatsächlichen Leistungen im Vorsorgefall.
Und genau hier besteht ein Interessenskonflikt. Je besser Sie Ihre Mitarbeitenden für den Vorsorgefall absichern, desto teurer werden die Versicherungskosten. Gute Sozialversicherungslösungen einer Firma sind jedoch heute gefragt und teilweise bereits bei der Anstellung entscheidend.

Überprüfen Sie als fortschrittlicher Arbeitgeber Ihre aktuellen Versicherungslösungen der 2. Säule. Gerne unterstütze ich Sie dabei.

Pensionsvorbereitung für Sie und Ihre Angestellten

Grosse Firmen können ihren Angestellten, welche vor der Pensionierung stehen, mehrtätige Pensionsseminare anbieten. Kleine und mittelgrosse Unternehmungen können ihren Mitarbeitenden diese Möglichkeit nicht bieten. Der Aufwand ist im Verhältnis zu der Anzahl betroffener Mitarbeiter oft zu gross.

Ihnen ist jedoch das Wohl Ihrer Mitarbeiter auch nach der Erwerbsaufgabe ein Anliegen? Dann ermöglichen Sie Ihren Angestellten eine gute Vorbereitung auf den Ruhestand, mit einem für Sie angemessenen Aufwand.

Gerne erbringe ich folgende Dienstleistung für Sie:
  • kurzer Informationsanlass rund um die Themen Pensionierung für Sie und Ihre Mitarbeitenden
  • halb- oder ganztätiges Pensionsseminar
  • Individualberatung Ihrer Mitarbeitenden zur Ruhestandsvorbereitung.

Sie teilen mir Ihre persönlichen Bedürfnisse und Vorstellungen mit - ich erstelle Ihnen eine individuelle Offerte.